聘用原則：公司聘用職員本著精簡(jiǎn)的原則，無才無德者堅(jiān)決不聘，有才無德者堅(jiān)決不聘，真正做到按需錄用、量才錄用、任人唯賢。

招聘崗位：預(yù)決算員、預(yù)算主管、深化設(shè)計(jì)師、資料員、施工員（實(shí)習(xí)生）、項(xiàng)目經(jīng)理等等

 

一、預(yù)決算員

技能要求：

預(yù)算編制，工程造價(jià)，結(jié)算，計(jì)價(jià)軟件

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)裝飾項(xiàng)目預(yù)決算及現(xiàn)場(chǎng)造價(jià)全過程跟蹤；

2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本臺(tái)賬制作、簽證單申報(bào)；

3、負(fù)責(zé)對(duì)甲方進(jìn)度款申報(bào)；負(fù)責(zé)內(nèi)部班組進(jìn)度款審核；

4、負(fù)責(zé)對(duì)接第三方審計(jì)事宜；

5、配合公司新項(xiàng)目商務(wù)投標(biāo)。

任職資格：

1、兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)；能獨(dú)立根據(jù)施工圖紙編制清單；

2、熟悉相關(guān)造價(jià)軟件；

3、大專及以上學(xué)歷，工程類相關(guān)專業(yè)；

4、有裝飾裝修項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

崗位晉升通道：項(xiàng)目決算員-分區(qū)決算員-預(yù)算主管-成本經(jīng)理

 

二、安裝預(yù)算員

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的安裝預(yù)算工作，包含給排水、強(qiáng)弱電、暖通、消防等專業(yè)；

工程投標(biāo)，根據(jù)招標(biāo)文件計(jì)算工程量，編制工程量清單并組價(jià)，并對(duì)項(xiàng)目成本進(jìn)行分析；

2、工程進(jìn)度，根據(jù)每月形象進(jìn)度編制進(jìn)度款申請(qǐng)資料，跟蹤進(jìn)度款辦理流程；

3、工程變更，核對(duì)工程指令、技術(shù)洽商、施工簽證等資料并檢查是否全部反應(yīng)至竣工圖中；

4、工程結(jié)算，根據(jù)合同及業(yè)主要求編制結(jié)算書，對(duì)相關(guān)資料的收集與整理；

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

6、需常駐工地。

任職要求：

1、大專以上學(xué)歷，工程類（工程造價(jià)、機(jī)電工程、工程管理等）相關(guān)專業(yè)；

2、有3年以上安裝工程造價(jià)工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立完成工程項(xiàng)目的預(yù)、結(jié)算，工程量清單的編制和審核工作；

3、熟練運(yùn)用識(shí)圖（CAD）、算量（GQI\E算量\Excel）、計(jì)價(jià)（GBQ）軟件；

4、服從領(lǐng)導(dǎo)，及時(shí)匯報(bào)工作進(jìn)度，按時(shí)完成工作任務(wù)；

5、善于與人溝通，協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神

晉升通道:安裝預(yù)算員-分區(qū)預(yù)算員-預(yù)算主管-財(cái)務(wù)經(jīng)理

 

三、預(yù)算主管

崗位職責(zé)：

1、建立、改進(jìn)、完善預(yù)算管理體系，建立相應(yīng)的執(zhí)行、控制機(jī)制，起草修改配套的制度、規(guī)章；；

2、在成本部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，對(duì)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略實(shí)施方案的可行性進(jìn)行分析；與相關(guān)業(yè)務(wù)部門進(jìn)行溝通，確保發(fā)展戰(zhàn)略得以有效實(shí)施；

3、按照公司中長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略，制定中長(zhǎng)期財(cái)務(wù)規(guī)劃；

4、根據(jù)公司短期發(fā)展目標(biāo)，制定公司年度全面預(yù)算，組織全系統(tǒng)預(yù)算，建立和維護(hù)公司的預(yù)算管理系統(tǒng)；

5、將各部門編制的預(yù)算草案進(jìn)行加工匯編成企業(yè)的銷售預(yù)算、采購(gòu)預(yù)算、費(fèi)用預(yù)算；

6、根據(jù)不同月份、季度或不同項(xiàng)目寫出預(yù)算分析報(bào)告；

7、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)實(shí)際情況、定期更新已編制的預(yù)算，使企業(yè)的預(yù)算更趨準(zhǔn)確；

8、定期匯總、綜合分析各部門編制的簡(jiǎn)要預(yù)算執(zhí)行差異的分析報(bào)告；

9、負(fù)責(zé)對(duì)各項(xiàng)預(yù)算員的工作情況監(jiān)督檢查；

10、在上級(jí)指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)考核、評(píng)定各預(yù)算員的工作質(zhì)量；

11、協(xié)助成本部經(jīng)理編制企業(yè)年度預(yù)算工作計(jì)劃。

任職資格：

1、會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)類或工程造價(jià)專業(yè)本科以上學(xué)歷。

2、受過管理學(xué)、預(yù)算管理、經(jīng)濟(jì)法、企業(yè)運(yùn)營(yíng)流程、產(chǎn)品知識(shí)等方面的培訓(xùn)；

3、5年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上預(yù)算管理工作經(jīng)驗(yàn)，有中級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱；

4、熟悉公司財(cái)務(wù)管理、預(yù)算管理，具備時(shí)間管理技能；

5、了解企業(yè)、行業(yè)的運(yùn)作、財(cái)務(wù)系統(tǒng)；

6、較好的英文聽說讀寫能力；

7、熟練操作財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件；

8、為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、積極主動(dòng)、工作仔細(xì)認(rèn)真；

9、思路清晰、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。

 

四、資料員

技能要求：

裝修工程，資料編制，資料歸檔，材料報(bào)審，合同管理

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目資料、圖紙、等檔案的收集、整理、歸檔、管理等。

2.收集整理施工過程中所有技術(shù)變更、洽商記錄、會(huì)議紀(jì)要等資料整理歸檔。

3.負(fù)責(zé)備案資料的填寫、會(huì)簽、整理、報(bào)送、歸檔等。

4.獨(dú)立完成項(xiàng)目各部門所有工程資料的收集和編制工作。

5.完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。

任職資格：

1.建筑工程裝飾行業(yè)，年齡20-35歲，為人誠(chéng)懇、工作踏實(shí)、男女不限。

2.具有2年以上實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)。

3.有資料員上崗證優(yōu)先。

4.愛崗敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信、責(zé)任心強(qiáng)，工作有條理，有一定協(xié)調(diào)能力，具較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。

5.熟悉操作計(jì)算機(jī)常用辦公軟件及制圖軟件，熟悉電子文檔的控制管理，熟悉資料整理歸檔規(guī)范，熟悉資料整理的內(nèi)容和流程。

 

五、裝飾深化設(shè)計(jì)師

技能要求：

熟練使用AutoCAD及相關(guān)軟件

崗位職責(zé)：

1、承擔(dān)工程項(xiàng)目裝飾深化設(shè)計(jì)及與設(shè)計(jì)相關(guān)的工作。

2、貫徹執(zhí)行國(guó)家制定的政策法規(guī)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，熟悉裝飾裝修施工工藝。

3、負(fù)責(zé)與原設(shè)計(jì)單位對(duì)接原設(shè)計(jì)、深化方案簽認(rèn)事宜；

4、負(fù)責(zé)配合項(xiàng)目部做好關(guān)鍵設(shè)計(jì)方案的交底和指導(dǎo)工作。

5、把裝飾工程中所有變更過的圖紙整理并編制竣工圖。

6、對(duì)設(shè)計(jì)過程所形成的資料負(fù)責(zé)保存、歸檔。

任職要求：

大專及以上學(xué)歷，室內(nèi)設(shè)計(jì)、環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)均可；；

2、三年以上深化設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，有駐場(chǎng)圖紙深化經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考濾；

3、計(jì)算機(jī)操作熟練，普通話標(biāo)準(zhǔn)，有良好的溝通能力；

4、愿意到項(xiàng)目施工現(xiàn)場(chǎng)跟進(jìn)深化設(shè)計(jì)，落實(shí)設(shè)計(jì)方案。

 

六、工程部經(jīng)理

技能要求：

工程管理，團(tuán)隊(duì)建設(shè)

崗位職責(zé)：

1、懂施工工藝，成本費(fèi)用核算，有現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)、協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神，對(duì)工程項(xiàng)目的安全、質(zhì)量、工期、成本目標(biāo)做出規(guī)劃，制定詳細(xì)的項(xiàng)目管理計(jì)劃、施工流程等并嚴(yán)格執(zhí)行；

2、各類技術(shù)交底的執(zhí)行；

3、對(duì)項(xiàng)目實(shí)施監(jiān)控，對(duì)工程運(yùn)行中出現(xiàn)的各類工程問題能及時(shí)處理、掌握；

4、在授權(quán)范圍內(nèi)負(fù)責(zé)與業(yè)主、代建、監(jiān)理、施工班組等有效溝通，協(xié)調(diào)、解決項(xiàng)目中出現(xiàn)的各類問題；

5、統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)管理公司的全部項(xiàng)目工地；

6、施工隊(duì)伍的挑選、培訓(xùn)、考核、監(jiān)督管理；

7、各個(gè)項(xiàng)目的施工進(jìn)度、施工質(zhì)量、施工檢測(cè)；

8、工程部的部門考核；

9、熟悉項(xiàng)目審計(jì)程序及資料簽證流程。

任職資格：

1.?？茖W(xué)歷，具備國(guó)家認(rèn)可的相關(guān)證書。

2.年齡33-42歲之間；

3.大專及以上學(xué)歷，工業(yè)與民用建筑、建筑工程、裝飾工程等建筑類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)（土木工程專業(yè)除外）；

4.工作年限6年，具備五年以上裝飾裝修經(jīng)驗(yàn)（公裝），懂施工工藝及裝飾裝修技術(shù)，具有獲獎(jiǎng)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

5.熟悉公司法，合同法，建筑法及現(xiàn)行國(guó)家施工規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)、工藝流程；有工程審圖能力，良好的施工現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)能力，能熟練使用相關(guān)的工程軟件；

6.能有效的監(jiān)控項(xiàng)目的進(jìn)展情況以及工程質(zhì)量，使之按預(yù)定的工作計(jì)劃進(jìn)行，能主動(dòng)發(fā)現(xiàn)潛在問題，并快速采取必要的應(yīng)對(duì)措施；

7.具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作經(jīng)驗(yàn)，主動(dòng)與項(xiàng)目其他成員進(jìn)行交流溝通，分享信息，知識(shí)，資源；

 

七、項(xiàng)目經(jīng)理

技能要求：

過程管理，解決方案，實(shí)施，項(xiàng)目管理，需求分析

1、組織合同會(huì)審，編制項(xiàng)目質(zhì)量目標(biāo)計(jì)劃、施工規(guī)劃并報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)審批。

2、認(rèn)真貫徹誰施工誰負(fù)責(zé)的原則，嚴(yán)格按設(shè)計(jì)圖紙、施工規(guī)范，施工程序組織施工。按照質(zhì)量檢驗(yàn)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)主持檢查，杜絕不合格工程。

3、制定材料計(jì)劃，資金使用計(jì)劃，并提前提交公司領(lǐng)導(dǎo)審批，做好成本控制，杜絕材料浪費(fèi)。不斷監(jiān)測(cè)工程費(fèi)實(shí)際支出情況并和預(yù)算相比較，控制工程費(fèi)用。

4、保持與業(yè)主的良好交流。

5、制定完善的施工進(jìn)度計(jì)劃，合理調(diào)配工人，協(xié)調(diào)各工種交叉作業(yè)；主持安全技術(shù)措施，教育工人按章操作，遵守安全紀(jì)律。

任職要求：

1、有裝飾行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)5年以上；

2、大專及以上學(xué)歷，工程管理、建筑、土木工程等相關(guān)專業(yè)。

3、肯吃苦，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。

4、駐場(chǎng)做過五星級(jí)酒店裝修優(yōu)先考慮

 

八、裝飾施工員實(shí)習(xí)生 

崗位職責(zé)：

1、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理做好工程開工的準(zhǔn)備工作，初步審定圖紙、施工方案，提出技術(shù)措施和現(xiàn)場(chǎng)施工方案。

2、編制工程總進(jìn)度計(jì)劃表和月進(jìn)度計(jì)劃表及各施工班組的月進(jìn)度計(jì)劃表。

3、認(rèn)真審核工程所需材料，并對(duì)進(jìn)場(chǎng)材料的質(zhì)量要嚴(yán)格把關(guān)。

4、對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督管理，遇到重大質(zhì)量、安全問題時(shí)及時(shí)會(huì)同有關(guān)部門進(jìn)行解決。

5、向?qū)I(yè)所管轄的班組下達(dá)施工任務(wù)書、材料限額領(lǐng)料單和施工技術(shù)交底。

6、督促施工材料、設(shè)備按時(shí)進(jìn)場(chǎng)，并處于合格狀態(tài)，確保工程順利進(jìn)行。

7、參與工程中施工測(cè)量放線工作。

8、協(xié)助技術(shù)負(fù)責(zé)人進(jìn)行圖紙會(huì)審及技術(shù)交底。

9、參加工程協(xié)調(diào)會(huì)與監(jiān)理例會(huì)，提出和了解項(xiàng)目施工過程中出現(xiàn)的問題，并根據(jù)問題思考、制定解決辦法并實(shí)施改進(jìn)。

10、參加工程竣工交驗(yàn)，負(fù)責(zé)工程完好保護(hù)。

11、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)工程項(xiàng)目各分項(xiàng)工程之間和施工隊(duì)伍之間的工作。

12、參與現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)簽證、成本控制及成本核算。

13、負(fù)責(zé)編寫施工日志、施工記錄等相關(guān)施工資料。

任職資格：

1、工程或建筑裝飾等專業(yè)優(yōu)先；

2、熟悉施工過程的各項(xiàng)環(huán)節(jié)的流程；

3、具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力；

4、具備一定的團(tuán)隊(duì)溝通和協(xié)調(diào)能力；

5、責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞，具有良好的敬業(yè)精神。

6、能接受異地出差。

7、接收廣大應(yīng)屆生同學(xué)投遞。

   

以上崗位薪資面議。

    

公司地址：蘇州工業(yè)園區(qū)啟月街288號(hào)紫金東方商務(wù)廣場(chǎng)1商幢2-1209室

南寧辦事處：南寧市青秀區(qū)綠地中央廣場(chǎng)C1棟1230室

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